A divisão de tarefas é algo que faz parte da rotina de todas as pessoas, seja em casa, nos trabalhos em grupos de escola e faculdade e, principalmente, no trabalho. Sem trabalho em equipe, dificilmente algum tipo de serviço funcionaria corretamente da forma que deve ser. 323e2g
Mas para que o trabalho em equipe funcione, é preciso que ele seja feito de maneira organizada, ou seja, é preciso que as tarefas sejam divididas igualmente entre cada uma das pessoas, para que seja justo com todas, ninguém fique sobrecarregado e o trabalho seja bem feito.
Se pararmos para pensar, é assim que uma grande empresa funciona. Toda grande corporação é composta por 8 departamentos que são essenciais para a divisão do trabalho, onde cada um dos colaboradores e equipes são encarregados de tarefas diferentes que, juntas, somam o trabalho bem feito.
E mesmo que você já faça parte do meio corporativo, será que sabe quais são os 8 departamentos essenciais que todo grande negócio precisa ter para ser bem sucedido?
Neste artigo apresentaremos os 8 departamentos essenciais de uma empresa e falaremos um pouquinho sobre cada um deles. Então continue lendo e confira quais são.
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Em primeiro lugar, é claro que não poderíamos deixar de falar do setor istrativo. Este é o responsável por elaborar, organizar, supervisionar, criar estratégias e fiscalizar os serviços de outros setores, para ter a certeza de que tudo está sendo feito corretamente.
Todos que trabalham no setor istrativo são responsáveis por tomar decisões referentes a toda a empresa, por isso este é um setor indispensável em toda e qualquer corporação.
Comercial 22361d
O setor comercial é um setor que as pessoas costumam conhecer bem, pois é o setor responsável pelas vendas. O SAC e o pós-venda também ficam sob responsabilidade do setor de vendas, pois o relacionamento com o cliente após a venda de um produto, deve continuar a ser tratado com este departamento.
Aqui trabalham vendedores, auxiliares e todos os gerentes de vendas.
Compras 3b3y5j
Por mais que este seja um dos departamentos mais importantes, muitos negócios acabam esquecendo dele, o que é um grande erro.
Basicamente, o departamento de compras é aquele responsável por realizar todas as compras essenciais da empresa, como compras de utensílios, materiais, mercadorias e tudo mais que é necessário para a execução das tarefas e fabricação de produtos.
Um bom departamento de compras permite que a empresa compre somente os melhores materiais, dos melhores fornecedores e reduza custos.
Financeiro 4cr1y
É o setor financeiro quem cuida de todos os recursos da empresa, incluindo os recursos que podem ou não ser liberados para a equipe de vendas fazer as compras de todos os insumos necessários.
Geralmente, a equipe financeira trabalha em conjunto com o departamento de istração, e cuida de assuntos como fluxo de caixa, receitas, despesas, investimentos e claro, os pagamentos.
Jurídico 3o3c6f
O departamento jurídico deve ser formado com sabedoria, pois precisa incluir somente os melhores e mais confiáveis profissionais da área.
Este é o setor responsável por elaborar e analisar todos os contratos firmados pela empresa, conceder todas as orientações legais para os líderes, gestores e colaboradores, e também representar a empresa em ações.
O departamento jurídico, portanto, precisa conhecer muito bem as leis, para que consiga atender a todas as necessidades da empresa de acordo com as leis vigentes no país.
Marketing a2c5d
O setor de marketing é responsável pela imagem da empresa e por conseguir clientes. É por meio deste setor indispensável que as vendas de produtos e serviços acontecem, visto que para o departamento de vendas agir, é preciso que a equipe de marketing traga os clientes até eles.
A equipe faz isso por meio de publicações em redes sociais, anúncios pagos, postagens frequentes no blog e no site da empresa e de muitas outras formas diferentes. De toda forma, o departamento de marketing também é essencial para o sucesso de uma empresa.
Operacional 4a1q56
O departamento de operações de uma empresa, ou operacional, é aquele responsável por fabricar todos os produtos que a empresa vende, ou então, realizar os serviços que são oferecidos. De fato, fica claro que este também é um setor mais do que essencial.
Agora, serviços referentes à logística, gestão de estoque e de equipamentos, também são atividades que estão sob a responsabilidade do setor operacional.
Recursos Humanos r4v5j
Por fim, mas não menos importante, é claro que uma empresa grande precisa ter um bom departamento de recursos humanos. Este é o departamento responsável por cuidar das demissões, issões, qualificações de funcionários e, claro, garantir que as leis trabalhistas sejam cumpridas corretamente.
Quando um negócio possui uma boa gestão de pessoas, ele garante que todos os colaboradores tenham um local seguro e tranquilo para trabalhar, além de promover maior produtividade, retenção de talentos e menos baixas nas equipes.
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